?一、資料準備，包括但不限于：

個人簡歷

身份證明、學歷證明、執業與資格證明（如有）

推薦信

過往完成的相關案例材料

榮譽證書

其它有助于證明應聘者才華的材料

二、面試錄取流程
??? 預約面試—初步面試—事業部總經理面試—背景調查—通知錄取—體檢—辦理入職手續